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Philippe Rodet

Le management ne peut être autre que bienveillant. Le Docteur Philippe Rodet démontre, au croisement de sa double expérience de médecin urgentiste et de consultant en management, combien la personne humaine a besoin de bienveillance pour vivre et donner le meilleur delle-même. Si elle ne reçoit pas suffisamment de bienveillance, sa nature se rebelle : le niveau de stress augmente et la motivation baisse. Au contraire, si elle en reçoit abondamment, elle sépanouit : le niveau de stress baisse et la motivation augmente. Le regard avisé du médecin sait en plus déceler et mettre au jour le jeu subtil des hormones à lorigine de ces réactions humaines. Yves Desjacques, DRH dun grand Groupe, en quête dun management toujours plus humain, sest appuyé sur les démonstrations du Docteur Philippe Rodet pour expérimenter dans son entreprise une nouvelle manière de diriger, de manager, plus respectueuse de ce quest en vérité la personne humaine. Les changements et progrès sont en marche. Don Pascal-André Dumont.

Plus on est convaincu et fort, plus il faut être bienveillant envers les hésitants et les faibles. La bienveillance est une des grandes qualités du génie. Ingres raconte par lui-meme et par ses amis (édition 1947) - Jean-Auguste-Dominique Ingres. Que ton visage soit lumineux le temps de ton existence. Ce qui sort de l’entrepôt n’y entre pas de nouveau. C’est le pain destiné à la Manager Bienveillant | Gaël Chatelain Management Bienveillant

2.33 MB Taille du fichier
9782212566710 ISBN
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