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Joanna Pomian

Toutes les récentes mutations de lunivers de lentreprise conduisent les organisations à sinterroger sur lexploitation et la valorisation des connaissances.Le livre de Joanna Pomian et Claude Roche étudie les notions quil convient de comprendre avant de mettre en place le management des connaissances : le travail, le capital, la valeur. Le concept de connaissance est également discuté, tout comme le rôle crucial du management dans les processus de communication des connaissances.Après avoir balayé le champ théorique, et lhistoire récente du management, les auteurs - forts chacun de nombreuses années dexpérience - proposent une démarche danalyse des organisations en tant que système de production et dutilisation des connaissances afin den déduire les besoins réels des entreprises. La mise en place des démarches, leur apport et leur pilotage sont aussi présentés au travers de lanalyse de très nombreux cas concrets, tant dans lindustrie que dans les services.Alliant pratique de terrain et réflexion théorique, le livre de Joanna Pomian et Claude Roche contient tout ce vous devez savoir sur le management des connaissances pour atteindre vos objectifs stratégiques.

La capitalisation optimale des connaissances au service de ... Le management des connaissances est avant tout une approche méthodologique permettant de capitaliser au mieux le patrimoine de savoir-faire et de connaissances détenu par une entreprise. Cette démarche est d’autant plus capitale pour les professions intellectuelles tels que les …

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9782747524032 ISBN
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Notes actuelles

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Sofya Voigtuh

Rendre explicites les connaissances tacites : la méthode ... Connaissance capitale : Management des connaissances et organisation du travail, Paris, Les Éditions Sapientia, L’Harmattan, 634 p. L’acronyme MASK signifie Method for Analysing and Structuring Knowledge. Partager. Cliquez pour partager sur Twitter(ouvre dans une nouvelle fenêtre) Cliquez pour partager sur Tumblr(ouvre dans une nouvelle fenêtre) Cliquez pour partager sur Facebook(ouvre

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Mattio Müllers

J-L Ermine, « Le patrimoine de connaissances d'une organisation » ... Le transfert devient une affaire de structure du capital social du réseau auquel ... Les transferts de connaissance se réalisent plus facilement lorsque les ... Enfin, dans une formation dialogique hommes-machines, il s'agit de travail collectif et coopératif. 1 Connaissance et organisation, quelques définitions De ce fait, la capacité à ... Devenue stratégique, elle prend peu à peu le pas sur le capital et le travail ... la connaissance suivant différents Le management des connaissances, que l'on ...

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Noels Schulzen

Partant du principe que personne n'est indispensable dans une organisation ... La connaissance nécessiterait un travail d'identification pour parvenir à restituer ... évolution capitale dans la nature des connaissances à traiter et à mémoriser. 18 sept. 2018 ... Cette pratique porte un nom : le management des connaissances – ou ... Recherche de productivité, organisation apprenante ou innovation, les ... à entamer un travail de mémoire varient selon les secteurs d'activité.

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Jason Leghmann

Commandez le livre CONNAISSANCE CAPITALE - Management des connaissances et organisation du travail, Claude Roche, Joanna Pomian - Ouvrage ...

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Jessica Kolhmann

Connaissance capitale : management des …